HÍREK
Visszaélés-bejelentési rendszer alkalmazása
A visszaélés-bejelentési rendszer olyan, egy adott szervezeten belül működő rendszer, amely a vállalat munkavállalóinak, valamint az egyéb érdekelt feleknek (például beszállítók, ügyfelek, egyéb szolgáltatók stb.) is a rendelkezésére áll. Ezen a platformon keresztül lehetőségük van a személyüket vagy jogaikat veszélyeztető, [...]
Mi módosult 2023. január 01. napjától a Munka Törvénykönyvében?
január 01. napjával a Munka Törvénykönyvének több pontja is módosításra került, melyek közül néhány főbb módosítást az alábbiakban ismertetünk: 1) Munkaszerződés kötelező elemei A munkaszerződésben a feleknek csak a munkavállaló alapbérében és munkakörében kell mindenképpen megállapodniuk. 2023-tól kezdődően ugyanis már [...]
Külföldi ajánlattevők a magyar közbeszerzésekben
Hazánkban a külföldi gazdasági szereplők évről évre jelentős értékű közbeszerzéseket nyernek, melyek jellemzően a nagy értékű építési beruházások. Ezen építési beruházások vonatkozásában elmondható, hogy 50 % fölé is tehető a külföldi cégek nyertességi aránya, mely a hazai közbeszerzési piac nyitottságát, [...]
Felmondhat-e a munkavállaló e-mailben?
A munkáltatók egyre gyakrabban találkozhatnak azzal, hogy munkavállalóik felmondásukat e-mail útján nyújtják be. Jogosult-e azonban arra a munkavállaló, hogy felmondását ilyen formában közölje? A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (a továbbiakban: Mt.) 44. §-a szerint a munkaszerződést írásba [...]
Jogi nyilatkozat és figyelmeztetés
Jelen honlap megtekintésével nem jön létre ügyfél-ügyvéd jogviszony. Honlapunk általános és tájékoztató jellegű információkat tartalmaz, melyek nem minősülnek jogi tanácsadásnak. Amennyiben szakszerű és személyre szabott jogi tanácsot szeretne, akkor keresse fel a Nyiri Ügyvédi Iroda szakértő csapatát.
